Collega's bevestigen voortaan uw werkervaring op LinkedIn

Een functie op uw LinkedIn-profiel zetten kost precies niets. U typt een werkgever, kiest een periode, klaar. Sinds 23 september 2026 probeert LinkedIn daar een rem op te zetten, door uw oud-collega's te vragen of het klopt.

In een officiële aankondiging beschrijft LinkedIn drie nieuwe onderdelen: collega's die uw werk- of studie-ervaring bevestigen, bedrijfspagina's die valse werknemers kunnen verwijderen, en verificatie die zichtbaar wordt buiten LinkedIn.

Hoe het bevestigen werkt

Het idee is simpel. Iemand met wie u heeft gewerkt of gestudeerd krijgt de vraag of u daar inderdaad zat. Geen aanbeveling, geen oordeel over uw kwaliteiten, alleen de bevestiging dat u er was.

Wie mag bevestigen is aan voorwaarden gebonden. Volgens TechCrunch moet degene die bevestigt zelf een geverifieerd profiel hebben, minstens een jaar met u verbonden zijn en tweestapsverificatie aan hebben staan. Krijgt u genoeg bevestigingen, dan verschijnt er een badge op uw profiel. Social Media Today meldt dat u kunt kiezen die badge niet te tonen.

De functie zit nog in een testfase. LinkedIn schrijft dat leden in de komende maanden zelf bevestigingen aan hun connecties kunnen gaan vragen. Ziet u er vandaag niets van, dan is dat dus normaal.

Bedrijfspagina's krijgen een opruimknop

Voor werkgevers is het tweede onderdeel waarschijnlijk interessanter. Beheerders van een geverifieerde bedrijfspagina kunnen accounts die ten onrechte claimen bij hen te werken loskoppelen van de pagina en uit de bijbehorende zoekresultaten halen.

Dat is geen kleinigheid. Nepwerknemers zijn een beproefd trucje bij phishing en bij oplichting met vacatures: een profiel dat zich aan een bekend bedrijf hangt, krijgt sneller vertrouwen. Het profiel zelf blijft overigens gewoon bestaan, het verliest alleen de klikbare koppeling naar uw pagina.

Daarnaast test LinkedIn een strengere instelling, waarbij wie zich als huidige werknemer aan de pagina wil koppelen dat eerst moet aantonen, bijvoorbeeld met een werk-e-mailadres. Social Media Today tekent daarbij aan dat de opruimfunctie een Premium-bedrijfspagina of advertentiebesteding vereist. Gratis is het dus niet.

De cijfers, en wat ze niet zeggen

LinkedIn meldt dat inmiddels meer dan 115 miljoen leden zijn geverifieerd, en dat er zo'n 75 leden per minuut bij komen. In december 2025 stond de teller nog op 100 miljoen.

Ook noemt LinkedIn dat geverifieerde leden ongeveer 50 procent meer interactie op hun berichten krijgen en bijna 90 procent meer profielweergaven. Zet dat cijfer niet te hard neer in uw plannen. Het is een vergelijking tussen twee groepen, geen bewijs dat de badge zelf dat verschil veroorzaakt. Mensen die de moeite nemen zich te verifiëren, zijn vaak ook de mensen die actief posten en hun profiel bijhouden.

Verificatie in Nederland loopt via Persona. Volgens de helppagina van LinkedIn worden in Europa naast NFC-paspoorten ook identiteitskaarten en verblijfsvergunningen geaccepteerd. LinkedIn krijgt daarbij uw naam, het documenttype en het land van uitgifte, maar geen biometrische gegevens, foto's of documentnummers. Wie liever geen identiteitsbewijs deelt, kan zich ook via een zakelijk e-mailadres laten verifiëren.

Wat het niet oplost

Een bevestigd arbeidsverleden zegt iets over het verleden van een persoon. Het zegt niets over de betrouwbaarheid van een aanbod. Malwarebytes wijst erop dat oplichters een compleet verzonnen bedrijf kunnen optuigen, met een keurige pagina en keurige recruiters, zonder dat er iemand nagebootst hoeft te worden.

Bovendien blijven gestolen accounts en zorgvuldig opgebouwde netwerken van nepprofielen een route om die signalen alsnog te manipuleren. Verificatie maakt bedrog duurder, maar vervangt gezond wantrouwen niet.

Het past wel in een bredere lijn. Eerder dit jaar liet LinkedIn met Connected Apps software bevestigen wat u werkelijk doet, en uit het DSA-transparantierapport bleek hoeveel accounts het platform in de EU blokkeert. Het platform verschuift van zelf ingevulde claims naar bewijs van buitenaf.

Praktisch gezien is de opdracht voor de meeste ondernemers klein. Verifieer uzelf, zet tweestapsverificatie aan, controleer wie er als werknemer aan uw bedrijfspagina hangt, en bevestig gerust de ervaring van mensen met wie u echt heeft gewerkt. Wilt u uw profiel en uw pagina eens systematisch langslopen met iemand die meekijkt, dan is een LinkedIn-training daarvoor de kortste route.